Konto anlegen und erstes Login

Zuletzt aktualisiert: 25. Mai 2026

In 30 Sekunden

So registrierst du deinen Betrieb bei HandwerkerPro und meldest dich zum ersten Mal an.

So legst du ein Konto an

  1. Öffne handwerkerpro.ch/register oder klick auf der Startseite auf Kostenlos starten.
  2. Du hast zwei Wege:
    • Mit Google anmelden — ein Klick, kein Passwort nötig.
    • Mit E-Mail und Passwort registrieren — füll das Formular aus: Name, E-Mail, Passwort (mindestens 6 Zeichen). Firmenname, Branche und Telefon sind optional und können später ergänzt werden.
  3. Geschäftsbedingungen akzeptieren und auf Konto erstellen klicken.
  4. Du bist sofort eingeloggt und landest direkt im Dashboard. Eine Willkommens-Mail wird automatisch an deine Adresse versendet.

Was du im Dashboard zuerst siehst

Im Dashboard erscheint eine Onboarding-Checkliste mit vier Punkten, die du nacheinander abhaken kannst:

  1. Geschäftsprofil vervollständigen — Firmenname, Adresse und Telefon hinterlegen.
  2. Erste Leistung erfassen — deine Dienstleistungen mit Preis und Dauer.
  3. Arbeitszeiten festlegen — Verfügbarkeit für Online-Buchungen.
  4. Buchungslink teilen — der Link, über den deine Kunden Termine buchen können.

Die Checkliste verschwindet, sobald alle Schritte erledigt sind oder du sie manuell ausblendest.

Häufige Stolpersteine

  • „Diese E-Mail ist bereits registriert" — du hast schon ein Konto. Wechsle auf Anmelden oder nutzePasswort vergessen, falls du das Passwort nicht mehr hast.
  • Registrierung gerade geschlossen — wenn HandwerkerPro im Closed-Beta-Modus läuft, siehst du statt des Registrierungs-Formulars eine Wartelisten-Anmeldung. Trag dich dort ein; wir benachrichtigen dich, sobald die Anmeldung offen ist.
  • Mehrere Mitarbeitende mit einem Konto teilen? Nicht empfohlen. Leg pro Person einen eigenen Login an (siehe Artikel Mitarbeitende einladen) — sonst geht die Zuordnung von Stunden und Aktionen verloren.
Tipp: Nutze eine Mail-Adresse, die nicht personengebunden ist (z.B. buero@deinbetrieb.ch) für das Haupt-Konto. So bleibt der Zugang erhalten, auch wenn ein Mitarbeitender wechselt.